林依涵自己背包里还有从宿舍带出来的零食，都是薯片、巧克力、沙琪玛这样高糖高油的东西。§/优e`品?;小?.}说?网? ?已{发￥布-最[e.新-%?章ˉ¤节??只要不被人抢走，就算分不到食物也能顶两天，她并不算太着急。两天时间，就算远在东越乡下的表姐来不了，表哥林君迁就在海都市，也一定能来的。

但是有些人背包里几乎没有食物，很多女大学生都面临考上大学之后迅速发胖的问题，正在减肥的不是一个两个，压根不在宿舍里放吃的。

更有些男生不爱囤零食，男生宿舍里有点东西早就被抢光了。也就是因为刚开学，很多人从老家刚带来的特产还没开始消耗，才算是能从宿舍里背出一些吃的。

有个女生悄悄靠近秦璃，低声跟秦璃吐槽起吕嘉亮。她觉得吕嘉亮的分配法太霸道了，一点都没有考虑到照顾弱势群体，希望秦璃能带个头，重新制定一个更公平的分配方案。

“你当过兵，我们都信任你。”这女生说。

秦璃蹙眉想了两秒，才缓缓说：“可是我己经退役了，现在是普通学生。你也看见了，他们很厉害，不一定能听我的。”

“可你是子弟兵啊！”女生有点着急，“如果你都不帮我们，我们真的没有什么办法了。?y\o,u¨p/i^n,x,s~w..,c*o?m*”

秦璃默默的看着这个女生，心想这可能就是传说中的巨婴吧。

大学是最后的象牙塔，学生看什么都很天真，以为这个世界会按照自己理想的样子运转。

其实社会的规则只是规则，并不以个人意志为转移，军队也遵循这种规则，弱肉强食，胜者为王。而且跟社会上一样，“背景”也可以是你实力的一部分，如果把一个集体看作是狼群，有背景的人，他只是身在一个更强大的狼群。

你弱，想活下去只有拿命去拼。

可是“子弟兵”这三个字肩负的实在太多，他们肩负着一个最重要的任务：守护最大的“狼群”——这个国家，和他们身后千千万万普通的小狼。

现在她面前就摆着这个问题，她选择哪个狼群？

选择站在头狼那边，放弃另一边柔弱的病狼，还是选择跟强者对抗，保证所有狼的生存资源？

秦璃想了想，向坐在那里都快有别人站着高的吕嘉亮走去。

“你是说……要有个公平制度？”吕嘉亮看着面前这位纤瘦的女孩子，压下心中的不以为然，耐心的问道，“怎么个公平法？”现在世道这么乱，人命如同草芥，光他们过来这一路，都杀了多少丧尸了，这时候谈公平？

有的人能觉醒异能有的人只能变成丧尸，这公平吗？

老天爷就没给公平，让他们来给公平，这合理吗？

但因为对方是退伍军人，他心中天然有一份尊重在，才会耐着性子听她说下去的。!d,a′k!a~i\t?a~.\c-o?m¨

“有付出才有收获，能者多劳，多劳多得，这合理吧？”秦璃微微笑着说。

吕嘉亮一愣，这不就是他的想法吗？还没等他发出疑问，秦璃就继续说：“但是一个人再能干，也不能把所有事都做了，比如你可能需要有人做饭，有人守家，有人打扫卫生……没有觉醒异能的人，也不代表什么都做不了，或者不被需要。”

吕嘉亮和方道辉都点点头，等着秦璃继续说。

“所以比起靠个人感觉去执行食物分配，我的建议是我们需要有明文规定，做什么事能有多少贡献，什么事是不能做的，多少贡献能换多少食物或者用品，又或者是能雇佣别人为自己做事。”

秦璃说完，吕嘉亮几个人眼睛都是一亮，只听秦璃又接着说：“有些人可能在团队里有过类似的经验，这个系统叫做DKP系统，相对于牢固而严格的团队，这个体系比较松散自由，而且基础体系都是现成的，我们只要规定一下具体事物价值的贡献点就可以了。

“好处一是明码标价，能力的有能力低的收入方式，能力高的有高效的收入方式，还能激励底层群众主动劳动获得收入，不养懒人。

“第二个好处是尽可能把有才能的人绑定在团队里，因为他们在这里有贡献点攒着，而且也有明码标价，避免了一些纷争。

“不好的地方就是比较麻烦，我们需要一些人来监督这个体系的执行，另外需要一个记录DKP的系统。”

秦璃缓缓说完，周围的人都愣了，还有人不知道DKP是什么，就低声问起身边的人。

有人低声解释：“DKP就是贡献点。”